RESPONSABILITÉS :
– Réceptionner et expédier le matériel informatique.
– Déballer, identifier et étiqueter les équipements à leur arrivée.
– Mettre à jour les fichiers Excel et assurer le suivi de l’inventaire du matériel.
– Ranger et organiser les équipements dans les espaces de stockage.
– Préparer les commandes : bundles, accessoires, consommables et mise à jour du backlog.
– Préparer les palettes de matériel en panne (Broke) et renseigner les fiches d’inventaire / informations associées.
– Gérer le SAV en déclenchant les demandes auprès des fournisseurs.
– Effectuer les audits de restitution : contrôle et nettoyage du matériel à l’aide des outils d’analyse.
– Transporter le matériel entre différents points ou zones de l’entreprise.
– Installer et désinstaller les PC sur les bancs de matriçage.
– Réaliser les opérations de masterisation des postes informatiques en suivant les procédures établies.
– Traiter les anomalies rencontrées lors des opérations de préparation ou de masterisation.
– Gérer les ordres de transfert de matériel et assurer leur traçabilité.
– Participer aux activités de logistique informatique et de gestion du parc matériel.
PROFIL RECHERCHÉ :
Technicien logistique informatique polyvalent, capable de travailler à la fois sur des activités logistiques et techniques.
– Formation ou expérience en logistique, informatique ou gestion de matériel.
– Bonne maîtrise de la préparation de commandes, réception et expédition.
– Expérience dans la gestion de stock et le suivi d’inventaire.
– Connaissances en informatique, notamment sur les PC et leur installation.
– Capacité à réaliser une masterisation de postes informatiques en suivant une procédure.
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale.
Contrat : en CDI.
Localisation : prestation de client grand compte sur 78000 Yvelines Île de France
Package rémunération & avantages :
– Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
– Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation
– Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
– Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
– La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE
Cette offre est diffusée via France Travail.